取扱分野

弁護士 岩本尚光|静岡県全域の労働問題相談

労働問題の取扱分野 ― お悩みからご相談先を探す

弁護士岩本尚光は、働く人が会社との間で直面しやすい問題を中心に取り扱っています。在職中でも退職後でも、下記から近いものを選んでお進みください。

Wages賃金・労働条件・労災のお悩み

残業代、労働条件、待遇差、仕事中のけがなど、働く条件に関するお悩みから、ご相談先をお選びいただけます。

残業代請求

サービス残業、固定残業代、管理職扱いなどで残業代が支払われていないケースに対応します。タイムカードがなくても、別の資料から労働時間を裏づけられることがあります。

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労働条件トラブル

求人票と実際の条件が違う、有給休暇を取らせてもらえない、社会保険に未加入といったケースに対応します。就業規則や雇用契約書の確認から始めます。

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同一労働同一賃金・待遇格差

正社員と同じ仕事なのに手当や賞与が異なるなど、待遇差が不合理に感じるケースに対応します。会社に説明を求める方法や、是正に向けた検討を行います。

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労働災害・労災

業務中・通勤中の事故やけが、労災申請、後遺障害、休業補償などに対応します。労基署での手続と、会社への損害賠償請求は別の問題として整理します。

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Dismissal解雇・退職のお悩み

解雇された、退職を迫られている、辞めさせてもらえないなど、退職をめぐるお悩みから、ご相談先をお選びいただけます。

不当解雇・雇止め

突然の解雇、納得できない解雇理由、試用期間中の本採用拒否、契約社員・派遣・パートの雇止めなどに対応します。復職や解決金の見通しを整理します。

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退職勧奨・退職強要

退職届を書くよう迫られている、面談で退職をくり返し求められるといった場面に対応します。安易に退職届を書く前に、退職条件や会社都合・自己都合の違いを確認しましょう。

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退職サポート

辞めたいのに辞めさせてもらえない、「損害賠償を請求する」と言われて困っている方を支援します。有給消化、未払い賃金・退職金、貸与物の返還なども相談できます。

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Harassmentハラスメント・裁判手続

職場のハラスメントや、交渉で解決しない場合の労働審判・訴訟について、ご案内しています。

パワハラ・セクハラ

上司からの暴言・人格否定、過大・過小な要求、セクハラ・マタハラなどに対応します。録音・メール・診断書などの証拠をもとに、慰謝料や退職条件を検討します。

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労働審判・訴訟対応

交渉で解決しない場合の労働審判や訴訟に、代理人として対応します。労働審判の特徴、訴訟との違い、証拠と主張の整理、期日の流れを見通しを持ってご説明します。

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Startどこから相談すればよいか分からない方へ

「自分の状況がどれに当てはまるか分からない」という段階でも、ご相談いただけます。まずは現在の状況をお聞かせいただければ、整理すべき点や進め方を一緒に確認します。

ご相談の流れ

お問い合わせから解決までの流れをご案内します。

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弁護士費用

費用の考え方と、初回相談でのご説明についてご案内します。初回相談は60分まで無料です(2回目以降は30分11,000円・税込)。

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お問い合わせ

電話・フォームからご相談をご予約いただけます。

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一人で抱え込まず、まずは状況の整理から

会社とのトラブルは、在職中でも退職後でも、早めに事実関係と証拠を整理することで選択肢が広がります。静岡県全域のご相談に対応し、来所のほか、オンライン相談・電話相談もご利用いただけます。

初回相談は60分まで無料(2回目以降は30分11,000円・税込)。事務所:静岡市葵区伝馬町9-7 塚本ビル5階A(JR静岡駅から徒歩圏)。ご相談は土日も対応しています(予約制)。土日・夜間の予約はLINE・Webフォームからお願いします。

本ページは、当事務所の労働問題に関する取扱分野をご案内するものです。各ページの内容は一般的な情報であり、見通しは個別の事情により異なります。
担当弁護士:岩本尚光(弁護士法人HOPE法律事務所所属・静岡県弁護士会)/対応エリア:静岡県全域・来所/オンライン/電話相談対応